Malgré plusieurs enquêtes RPS et une réorganisation, les équipes Supply Chain demeurent sous pression.

La CFE-CGC demande à la Direction de communiquer aux salariés et aux CSE et CSSCT les plans d’actions RPS détaillés ainsi que les retours d’expérience des premiers mois de la réorganisation, en local et au niveau société.

La CFE-CGC se tient à l’écoute des salariés, au service de leur santé, de leur bien-être au travail, et de l’efficacité collective.