Accord Qualité de Vie au Travail bilan…perspectives
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En octobre 2018, un accord sur la QVT et le droit à la connexion et au repos choisis a été signé par la CFE-CGC avec une échéance à fin 2021.
La Direction a réuni les organisations syndicales le 13 janvier dernier afin de prolonger l’accord et le groupe de travail existants en attendant la renégociation d’un nouveau texte (prévue fin 2023) dans le cadre du volet santé, sécurité et conditions de travail inclus au projet de refonte des dispositions sociales du Groupe en France (RELOAD).
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